企业性质：中央在渝企业，是世界500强企业中国五矿旗下重要骨干子企业，是上市公司中国中冶核心子公司，是集投资与建设为一体的综合性企业集团，为国家高新技术企业。

　　完备资质：重庆地区唯一“四特十甲”建筑企业。（四特：建筑工程、市政公用工程、冶金工程和公路工程；十甲：冶金行业设计、公路行业设计、市政行业设计、建筑行业（建筑工程、人防工程）设计、风景园林工程设计、岩土工程勘察、地质灾害防治勘查、地质灾害防治施工和工程测量）。

　　科技创新及荣誉：拥有众多核心技术、授权专利、国家级（省部级） 工法。荣获300余项国家、省部级优质工程，30余项中国建设工程鲁班奖等行业顶尖殊荣。

　　区域布局：以区域发展为引擎，构建全国经营网络，在重庆、天津、上海、四川、广东湖北、陕西、贵州等地都设有分子公司。

　　人力资源：拥有国家级博士后科研工作站，近30%的员工拥有国家级执业资格证书。

　　EPC总承包能力：中冶建工下设勘察设计研究总院，并在华东、华北、西北等地设立了区域设计院，具备完成大、中型功能复杂的各种房屋建筑、市政、规划设计能力和优化能力；依托公路、建筑、市政、冶金4项施工总承包特级资质，以及中国五矿电子商务平台和自身资源链建设、项目管控平台建设，可以为用户提供建筑全生命周期的优质服务。

　　投融建能力：中冶建工作为中国五矿中冶集团的核心骨千子企业，充分发挥央企金融全牌照的综合优势，通过PPP、投融建、城市更新改造综合开发等模式，成功拓展业务边界，进入多个产业领域，中标实施了一批社会效益、经济效益良好的投融资类经营项目。

　　产业整合能力：中冶建工通过对项目的投资、建设、运营，积累了丰富的“投建营-体化”经营模式的管理经验，培养了一批项目投资运营管理人才，打造了多个项目运营团队，拥有城市地下管廊、城市干道、大型体育场馆、大型康养产业、星级酒店运营管理能力。

　　六险两金（均按国家规定上限比例和标准缴纳），全方位、高水平构筑保障体系。

　　万元安家费、证书津贴、单身公寓、通勤通讯费、带薪年假、工会福利、生日福利、定制工装、健康体检......

　　拥有完善的培训培养体系，提供学生成长成才五年动态跟踪管理服务，全方位、全链条、全周期引进、培养、用好高校毕业生。

　　1、畅通职业发展路径，提供行政管理职务晋升、项目管理岗位晋升、 专业技术职务晋升三大发展序列。

　　2、建立年轻干部人才库。组织部门对年轻干部人才库人员已实现实时了解、动态调整，高度重视年轻职工的成长成才进程。

　　3、拥有完备成熟的人才培训培养体系：三级培训体系+八大培训类型+互联网学习平台。针对建筑行业学生成长规律，还有新员工培训、 导师带徒、 班组锻炼、轮岗锻炼等多种学习培训模式。

　　工程技术类：土木工程、道路与桥梁工程、结构工程、工程管理、工程造价、安全工程、市政工程、测绘工程、建筑环境与设备工程、给排水科学与工程、电气工程及其自动化、材料成型及控制工程、机械设计制造及其自动化等专业。

　　职能管理类：市场营销、人力资源管理、汉语言文学、新闻传播、思想政治教育、会计学、金融学等专业。

　　（2）政治素质高，学习能力强，职业素养好，有较好的沟通协调能力和团队合作意识；

　　重庆、天津、上海、湖北、陕西、四川、山东、广东、贵州等地。支持就业意向地点选择。im电竞官方网站手机app下载im电竞官方网站手机app下载im电竞官方网站手机app下载